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微資訊！基層速報丨吉林綠園：變傳統(tǒng)“撈”簡歷為“精”招引

來源：人民融媒體時間：2023-04-27 12:47:15

【資料圖】

今年以來，吉林長春綠園區(qū)精準梳理細化企業(yè)用工需求，聚焦關(guān)心求職群體工作意向，摒棄“廣撒網(wǎng)、撈簡歷”的原有策略，針對雙方需求，精心打造“萬人助萬企專場招聘會”“‘專精特新’企業(yè)進校園專場招聘會”“綠園區(qū)人社局域外招聘會”等多場招聘會，高效推動了“企業(yè)端”與“人才端”的精準鏈接。

綠園區(qū)萬人助萬企系列活動招聘現(xiàn)場

針對不同類別的求職群體，綠園區(qū)人社局、就業(yè)局積極溝通、深入對接，提供精準化、個性化的求職服務(wù)，確保宣傳通知全覆蓋，服務(wù)保障更貼心。與原有的綜合類招聘不同的是，專場招聘會具有崗位精準供需、點對點動員等優(yōu)勢，企業(yè)與求職者雙方的現(xiàn)場契合度、匹配度更高，最終的求職成功率也更高。

截至目前綠園區(qū)共開展線下招聘活動3場（域外招聘1次），共組織區(qū)內(nèi)中車長客、研奧電氣、施耐利等36家企業(yè)，提供電氣工程、自動化、電子信息、機器人、機械設(shè)計等優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位102個，接收投放簡歷800余份，線上共發(fā)布85期招聘信息，54家企業(yè)提供318個就業(yè)崗位，就業(yè)人數(shù)需求達375個，累計實現(xiàn)就業(yè)人數(shù)503人。

通過線下招聘會，吉林大學(xué)等諸多高校還與皓月集團等企業(yè)先后達成“訂單式前置培育模式”“人才飛地就業(yè)模式”等多項人才服務(wù)合作意向成果，進一步拓寬了校園招聘渠道，促進了大學(xué)生實習(xí)實訓(xùn)供需雙側(cè)深度融合，明確了技能型人才“訂單式+定向式”雙邊培養(yǎng)方向，向引領(lǐng)校企合作“互助共贏”邁出了堅實的一步。

據(jù)悉，綠園區(qū)將繼續(xù)搭建優(yōu)質(zhì)企業(yè)風(fēng)采展示和人才供需精準對接平臺，強化綠園區(qū)服務(wù)人才的紐帶作用，加快細化“精準招引人才崗位需求表”，織密完善人才服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系，激活引才聚才的“強磁場”。（來源：組織人事報）

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